よくある質問

よくある質問一覧

 
年齢制限はありますか?

18歳~59歳の方が基本的な募集年齢の範囲になります。

 
学歴による採用制限などはありますか?

学歴は不問です。
労働意欲「やる気」や人間性を弊社では重視いたします。

 
中途採用は行っていますか?

中途採用も新卒採用も行っています。
まずは、お気軽にお問い合わせください。

 
現在は他の会社で働いていますが、在職中でも御社への応募は可能でしょうか?

他社に在職中であってもご応募いただいて何ら問題ありません。
ご縁あって入社いただける場合、就業日はご相談させていただきます。
※但し、掛け持ちので仕事は、できません。

 
採用試験はありますか?

筆記試験や実技試験はありません。
基本的に、「面接」で採用の可否を決定いたします。

 
会社の雰囲気はどうですか?

働き易く、たいへん良い雰囲気です。
先輩社員が後輩や若いスタッフに気を配り、声を拾って会社に反映してくれる会社です♪

 
職場見学は出来ますか?

社内の雰囲気の伝わる事務所などはご覧いただけます。
※実際の現場は、関係者様との取引都合と安全性の都合上、一般の方を入れることができません。

 
どのような人材を求めていますか?

会社と一緒に成長できる人
ルールをちゃんと守れる人(堅苦しい意味ではなく、安全のためです)
安全面をしっかり理解できる人
独立を目指される方も歓迎
報連相ができる方
協調性がある方

 
応募の後はどうすればいいですか?

ご応募いただいた後、弊社担当者よりお電話(またはメール)にてご連絡させていただきます。
現在の状況をお聞かせいただいた上で、面接日等をご相談させていただきます。

 
面接の際はどのような服装でお伺いすればよろしいでしょうか?

スーツ、ネクタイの着用は必須ではありません。
常識の範囲内で、気兼ねなく自由なくつろいだ服装でお越しください。

 
面接後の流れは?

まず、入社する・しない(応募側)、採用させていただく・いただかない(採用側)、 お互いに選択する権利があります。
応募側は面接終了後、弊社に入社を希望する・しないの意思表示をお願いします。
採用側は適正や諸事情を総合判断させていただいた上、ご連絡させていただきます。